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今年以來，區(qū)人社局聚焦農(nóng)村勞動力職業(yè)技能提升、拓寬就業(yè)渠道等民生工作，進一步強化服務(wù)職能，加大服務(wù)供給，全力打造“技能培訓(xùn)促就業(yè)”模式，培養(yǎng)技能型、實用型、創(chuàng)新型人才，助力鄉(xiāng)村振興。

一是注重抓培訓(xùn)強思想。堅持以黨建引領(lǐng)，將黨史學(xué)習(xí)教育內(nèi)容融合到每期培訓(xùn)內(nèi)容中，推動法制學(xué)習(xí)教育與培訓(xùn)對象技能提升雙促雙贏，讓參訓(xùn)學(xué)員深刻領(lǐng)會實施脫貧攻堅及鄉(xiāng)村振興的重大意義，引領(lǐng)參訓(xùn)學(xué)員不僅要掌握技術(shù)，更要學(xué)政策、強思想，鼓足干勁，為培養(yǎng)造就新時代“三農(nóng)”人才隊伍，全面推進鄉(xiāng)村振興打下堅實基礎(chǔ)。

二是注重練技術(shù)提技能。本著提高職業(yè)技能、增強就業(yè)能力、增加年收入和實際、實用、實效的原則，結(jié)合市場需求，重點做好傳統(tǒng)技能、服務(wù)技能、新興技能三大技能培訓(xùn)，涵蓋育嬰員、保育員、焊工、電工、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、茶藝師等20余項工種，采取“理論+實操”的課程設(shè)置，扎實開展技能培訓(xùn)。截至目前，共進行各類技能培訓(xùn)147期5595人次。

三是注重搭平臺促就業(yè)。通過搭建企業(yè)和求職人員互動平臺，舉辦“培訓(xùn)+就業(yè)”專場招聘會，及時將就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息、企業(yè)招工信息、扶持政策等推送給參訓(xùn)學(xué)員，供需對接，為各類求職群體提供優(yōu)質(zhì)高效的就業(yè)幫扶，實現(xiàn)以培訓(xùn)促就業(yè)的目的，真正做到以實事映初心、以服務(wù)暖民心。截至目前，共舉辦專場招聘活動83場次，參加企業(yè)560個，累計提供崗位1.6萬個，初步達成就業(yè)意向3300人，年度新增就業(yè)11161人。