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潁州區(qū)創(chuàng)新探索出的網(wǎng)格管事、“五老”調(diào)事、支部說(shuō)事、群眾議事，保障群眾對(duì)村（社區(qū)）事務(wù)知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)的“四事四權(quán)”工作法，近期，京九路街道辦事處岳寨社區(qū)積極踐行“四事四權(quán)”工作法。

真是太感謝你們了，我們還以為這個(gè)錢要不到了”，于某在調(diào)解書上簽字拿到拖欠已久的工資后，激動(dòng)地握住調(diào)解員的手說(shuō)道。岳寨社區(qū)某物業(yè)拖欠員工工資十五萬(wàn)余元，員工討要工資無(wú)果。在岳寨社區(qū)“五老調(diào)事”工作室，社區(qū)書記召集影響力大的轄區(qū)老民警、老黨員詳細(xì)了解事情經(jīng)過(guò)，多次與物業(yè)協(xié)調(diào)，成功勸促返還員工被拖欠的全部工資，有效化解了矛盾糾紛隱患。通過(guò)“五老調(diào)事”工作室召集社區(qū)群眾中威望較高的人，集中起來(lái)解決基層治理難題，即便民親民，又務(wù)實(shí)高效。

岳寨社區(qū)某小區(qū)業(yè)主和物業(yè)因停車位收費(fèi)等問(wèn)題產(chǎn)生了矛盾，大量業(yè)主通過(guò)各類渠道進(jìn)行投訴，業(yè)主之間觀點(diǎn)互有矛盾，為防止事態(tài)升級(jí)，社區(qū)立即邀請(qǐng)業(yè)主和物業(yè)雙方代表召開討論會(huì)議，通過(guò)群眾議事的手段，梳理問(wèn)題癥結(jié)，找準(zhǔn)矛盾焦點(diǎn)，形成了讓雙方都滿意的討論結(jié)果。在基層治理中，通過(guò)群眾議事這種公開透明的方式，群眾能夠在第一時(shí)間了解事情真相，極大程度上防范了事態(tài)升級(jí)。