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今年以來，潁州區生態環境分局突出紅色黨建引領作用，不斷提升新時代生態環境保護隊伍的凝聚力和戰斗力，2023年以來PM2.5平均濃度37.4微克/立方米，空氣優良天數162天，空氣優良率71.4%，空氣質量在8個縣市區中排名第一；列入考核的3個地表水斷面水質達標率100%，部分斷面水質優于考核指標，有力推動生態環境高水平保護和經濟社會高質量發展。
突出政治為先，打造政治強的環保鐵軍。把黨的政治建設擺在首位，制定黨組理論學習中心組和黨員干部集中學習計劃，確定周一例會前1小時為集中理論學習時間，每名黨員輪流領學、輪流發言，今年以來共開展集中學習17次，黨組中心組學習8次，上黨課3次,嚴格落實“三會一課”、談心談話、民主生活會、雙重組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等組織生活制度,培育良好黨內政治文化，教育引導黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩，深刻把握“兩個確立”的決定性意義，自覺做“兩個確立”堅決擁護者和“兩個維護”堅定踐行者,善于從政治上認識問題、推動工作，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。
突出能力為要，打造本領高的環保鐵軍。堅持“線上學習”與“線下培訓”相結合，充分利用好上級單位組織的培訓，參訓學員學有所得后及時組織學習成果分享，讓更多的同志得到提高。充分發揮單位內部“傳幫帶”作用，實施“上帶下”“強帶弱”“先帶后”“老帶新”，形成“比學趕超幫”的良好風氣，結合生態環境保護中心工作，加強技術能力培養。堅持學用結合，組織干部職工到一線鍛煉，做精做實業務知識學習和現場實操訓練，通過現場發現問題、現場指導，讓黨員干部逐漸成長為一專多能、一人多用的生態環境保護的“多面手”。
突出實干為基，打造作風硬的環保鐵軍。持續推動機關黨建和業務工作深度融合，把落實中央八項規定及其實施細則精神貫穿黨員干部教育、管理、監督和服務的全過程，切實按照“一以貫之五做到，踔厲奮發五提升”要求，聚焦深化“一改兩為”，以工作效能提升年為抓手，立足工作實際，不斷深化拓展“環企直通車”“送法暖企”“我為群眾辦實事”活動形式和內涵，推進效能建設走深走實，不斷創優營商環境，助力綠色發展。聚焦群眾反映的環境信訪問題，進一步規范環境信訪查處，加強重點信訪問題跟蹤督辦力度。堅持“一線工作法”，有效運用“四不兩直”方式，深入基層、企業開展調研，解決發現問題、解決問題。
突出履責為本，打造敢擔當的環保鐵軍。加強平時考核，建立干部成長檔案，針對平時表現優秀、工作績效突出、綜合評價好、廉潔自律的年輕干部，有針對性地加強理論培訓和實踐鍛煉，綜合考慮重點使用和評先評優，實行“能者獎、庸者罰”的獎懲機制，激勵干部敢擔當善作為。同時，切實履行黨組主體責任，將黨風廉政建設與日常業務工作互融互促、一體推進，常態化開展預警談話，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態，定期通報市、區紀委監委典型案例，組織觀看警示片《永遠吹沖鋒號》等，提高全體機關干部的思想政治覺悟和拒腐防變能力.
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